Будет интересно

Размер выплаты больничного по уходу за ребенком старше 7 лет

размер выплаты больничного по уходу за ребенком старше 7 лет

Закона N255-ФЗ).

Если ребенку 8 лет или более, то размер пособия зависит от продолжительности болезни и формы лечения. Так, если ребенок лечился в условиях:

  • стационарных (в том числе в условиях дневного стационара), то дни болезни оплачиваются в размере 60%, 80% или 100% от среднего заработка работника при стаже до 5 лет, от 5 до 8 лет и от 8 лет, соответственно;
  • амбулаторных, то первые 10 календарных дней болезни оплачиваются по такому же правилу в размере 60%, 80% или 100% от среднего заработка в зависимости от стажа. А остальные дни – из расчета 50% среднего заработка.

На просторах Интернета нередко можно встретить вопрос: какой больничный оплачивается в большем размере – детский или взрослый? Как видно, однозначно ответить на него нельзя.


ФСС одновременно с информацией о закрытии листка при необходимости направит запрос работодателю о предоставлении сведений для начисления соцпособия. Организация предоставляет сведения из запроса в течение 3 рабочих дней со дня получения таких сведений и самого запроса (пп.
«а» п. 22, 23 Правил из ПП РФ № 2010).Подробнее о заполнении листа нетрудоспособности: пошаговое руководство по заполнению больничного листа

В графе «Код заболевания» обычно ставится число 09, в отдельных случаях — коды 12, 13, 14, 15 (подробнее об этом — в таблице выше).

Если период ухода за больным совпал с отпуском

Не предполагается оплата больничного по уходу за ребенком в случае, когда период болезни пришелся на отпуск родителя. Во время ежегодного оплачиваемого отпуска или отпуска за собственный счет лист нетрудоспособности по уходу не выдается.

Размер выплаты больничного по уходу за ребенком старше 7 лет

Порядок оплаты больничного по уходу за больным ребенком за счет ФСС зависит от возраста ребенка и вида заболевания. На выплату влияет и то, как оказывалась медпомощь — амбулаторно или в стационаре.
Навигация

  1. Кому оформят листок нетрудоспособности по уходу
  2. Как оплачивается листок временной нетрудоспособности родителям
  3. Влияние стажа на размер пособия по больничному
  4. Пример расчета
  5. Порядок заполнения
  6. Если период ухода за больным совпал с отпуском
  7. Больничный по уходу после увольнения

Кому оформят листок нетрудоспособности по уходу

Больничный лист по уходу за заболевшим ребенком необязательно оформляет один из родителей или официальный опекун. Любой родственник вправе ухаживать за несовершеннолетним, даже если они не проживают вместе.
Важно, чье имя впишет в листок врач, тому и положено пособие.

Размер выплаты больничного по уходу за ребенком старше 7 лет купить

Федерального закона от 29.12.2006 № 255, который устанавливает порядок выплаты пособий, для получения оплаты за период присмотра за больным членом семьи достаточно предоставить работодателю правильно оформленный и выданный в лечебном учреждении лист нетрудоспособности. Как-либо подтверждать степень своего родства с ребенком работнику не требуется.

Если болезнь затянулась, то время присмотра за заболевшим несовершеннолетним оплачивается не полностью, поскольку существует лимит дней в год, за которые перечисляются деньги.
Время свыше установленного лимита не оплачивается, но это не значит, что родитель обязан работать, просто ему придется ухаживать за больным «бесплатно».

Количество календарных дней, за которые начисляется оплата в период такой нетрудоспособности, зависит от нескольких критериев: возраста больного, способа лечения, тяжести заболевания.

Размер выплаты больничного по уходу за ребенком старше 7 лет распечатать

100% предельных сумм, а не 100% его фактического заработка.

Как считается больничный по уходу за ребенком в зависимости от стажа работника

На размер оплаты больничного по уходу за ребенком влияет возраст ребенка, стаж работника и то, в каких условиях лечился ребенок (ч. 3, 4 ст. 7 Закона от 29.12.2006 N255-ФЗ).

Если ребенок младше 8 лет (т.е. в возрасте от 0 до 7 лет включительно), то пособие родителю рассчитывается исходя из 100% его среднего заработка (п. 1 ч. 3 ст. 7 Закона N255-ФЗ). В том числе если стаж родителя составляет менее 6 месяцев.

Напомним, что при иных страховых случаях (например, если родитель заболевает сам или если заболел ребенок 8 лет или старше) работнику/исполнителю по ГПД с таким маленьким стажем работы пособие по временной нетрудоспособности выплачивается исходя из МРОТ (ч. 6 ст.

Нескольким родным, ухаживающим за одним ребенком, больничный за один период не выдается.

Обратите внимание, что работодатель не вправе требовать каких-либо документов, доказывающих родство с детьми – для оплаты больничного по уходу за ребенком достаточно выданного врачом листка нетрудоспособности (п. 5 ст. 13 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

Как оформить больничный при уходе за ребенком

Для оформления больничного листа в связи с заболеванием ребенка сотруднику нужно обратиться:

  • если лечение амбулаторное – к лечащему врачу ребенка в поликлинике,
  • если лечение стационарное – к лечащему врачу в больнице или стационаре при поликлинике. Больничный выдается при постоянном нахождении в больнице вместе с ребенком.

Врач открывает больничный лист по уходу за ребенком датой первого обращения.

Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

Если заболел или получил травму ребенок в возрасте 8 лет и старше, то процент среднего заработка, от которого происходит расчет пособия, зависит от страхового стажа сотрудника, осуществляющего уход. Так, согласно части 1 статьи 7, п. 2 ч. 3 ст. 7 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, пособие переведут в следующих пределах:

  • 100 процентов от среднего заработка, если страховой стаж сотрудника 8 лет или больше;
  • 80 процентов от среднего заработка, если страховой стаж специалиста составляет от 5 до 8 лет;
  • 60 процентов от среднего заработка при страховом стаже работника меньше 5 лет.

При уходе за больным ребенком в возрасте 8 лет или старше на размер пособия влияет еще и то, как он лечился: амбулаторно, то есть дома, или стационарно — находясь в медицинском учреждении (п.

2 ч. 3 ст.

В таком случае больничный по уходу оплачивается максимум за 7 календарных дней по каждому случаю заболевания, но не более 30 календарных дней в общей сложности в течение календарного года по уходу за данным членом семьи (п. 6 ч. 5 ст. 6 Закона N255-ФЗ).

Как рассчитывается больничный по уходу за ребенком

Расчет больничного листа по уходу за ребенком производится исходя из среднего заработка работника за 2 календарных года, предшествующих году заболевания ребенка (ч. 1 ст. 14 Закона N255-ФЗ). То есть если ребенок заболеет в 2025 году, то в расчете будут учитываться выплаты за 2023-2024 гг.

Обычно среднедневной заработок считается так же, как и в случае болезни самого работника: сумма выплат работника за 2 года / 730 дней (ч.

3 ст. 14 Закона N255-ФЗ). Свои особенности расчета предусмотрены для призванных по мобилизации.

Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ).

При уходе за больным или получившим травму ребенком с 8 лет пособие начисляется с учетом длительности страхового стажа сотрудника за все оплачиваемые дни больничного в случаях нахождения работника в стационаре, в том числе и дневном (пп. «б» п. 2 ч. 3 ст. 7 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ):

  • с несовершеннолетним в возрасте от 8 до 15 лет;
  • с ребенком младше 18 лет в случае болезни, связанной с осложнениями из-за проведенной вакцинации, а также при злокачественных новообразованиях;
  • с несовершеннолетним, имеющим инвалидность, а также признанным ВИЧ-инфицированным.

При лечении в условиях стационара, в том числе и дневного, несовершеннолетнего ребенка в возрасте от 15 лет больничный лист по уходу не формируют (п.

Оформление задним числом не допускается.

Родственник, ухаживающий за ребенком, должен присутствовать вместе с ним на первом осмотре (в медучреждении или при вызове врача на дом), а также продлевая и закрывая больничный лист.

При заболевании сразу двоих детей в семье, больничный лист будет один, если заболели более двух детей – выдается второй больничный. Если второй ребенок заболел, когда уже болел первый, то больничный будет продлеваться до выздоровления всех детей.

Обращаясь в медучреждение за больничным, нужно предъявить:

  • свидетельство ребенка о рождении,
  • полис ОМС,
  • паспорт взрослого, ухаживающего за больным ребенком.

Сколько дней оплачивается на больничном с детьми

Пособие по временной нетрудоспособности в связи с уходом за ребенком назначает и выплачивает территориальный орган СФР за счет средств бюджета фонда (ч.

3 ст.

Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ):

  • до 15 дней по календарю в каждом случае ухода;
  • не больше 45 дней по календарю в год — по всем случаям ухода за ребенком.

При лечении дома больного ребенка старше 15 лет выплаты по временной нетрудоспособности перечислят в следующих пределах (п. 6 ч. 5 ст. 6 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ):

  • до 7 дней по календарю в каждом случае оформления бюллетеня из-за нездоровья ребенка;
  • не больше 30 календарных дней в году — по всем случаям ухода за ребенком.

Если уход осуществляется за инвалидом, которому не исполнилось 18 лет, больничный лист оплачивают за все время нетрудоспособности (в больничном проставлен код 13), но не более 120 календарных дней в году (п. 3 ч. 5 ст.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *