ВЫПИСКА
ИЗ КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОБ АДМИНИСТРАТИВНЫХ
ПРАВОНАРУШЕНИЯХ ОТ 30 ДЕКАБРЯ 2001 Г. N 195-ФЗ
Глава 21. АДМИНИСТРАТИВНЫЕ ПРАВОНАРУШЕНИЯ В ОБЛАСТИ
ВОИНСКОГО УЧЕТА
Статья 21.1. Непредставление в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет
Непредставление руководителем или другим должностным лицом организации, а равно должностным лицом органа местного самоуправления, ответственными за военно-учетную работу, в установленный срок в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, списков граждан, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет, –
влечет наложение административного штрафа в размере от трехсот до одной тысячи рублей.
Статья 21.2.
Для ведения ВУ выделяется отдельное помещение с офисным оборудованием (железным шкафом, стульями, столом и др.).
Обязан ли работодатель вводить доплату за воинский учет, зависит от двух моментов:
Если самостоятельная должность специалиста по воинскому учету есть в штатке, но она свободна, а воинский учет ведет, например, кадровик, то кадровику необходимо доплатить.
Сумма доплаты за воинский учет определяется по соглашению сторон, но она должна быть обязательно, так как работник делает это сверх своих должностных обязанностей (ст.
N 844 “Об организации обучения по дополнительным профессиональным программам повышения квалификации работников мобилизационных органов и руководителей организаций, имеющих мобилизационные задания” (приложение N 18 к настоящим Методическим рекомендациям).
V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА ПРАВОНАРУШЕНИЯ В ОБЛАСТИ
ВОИНСКОГО УЧЕТА
40. Граждане и должностные лица, виновные в неисполнении обязанностей по воинскому учету, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации (приложение N 19 к настоящим Методическим рекомендациям).
VI.
СТИМУЛИРОВАНИЕ ВОИНСКОГО УЧЕТА
41.
N�700 “�� ����������� ���������� �� ����������� ������ �� ����������� ���������������� ������� ��������� �����”� ����������� � ������������ ��:
23 ������ 2023 �.
�
� ������������ � ����������”�” ������21, ����������”�” ������22, �������� 26, 27, ����������”�” ������31, ����������”�” ������32, �������� 33, 39, 48, 49 ��������� � �������� �����, ������������� �������������� ������������� ���������� ��������� �� 27 ������ 2006��. N�719 (�������� ���������������� ���������� ���������, 2006, N�49, ��.�5220; 2017, N�27, ��.�4052; 2019, N�41, ��.�5729; 2020, N�7, ��.�832; 2021, N�2, ��.�397), � ����� ����������� ���������������� ������� ��������� ����� ����������:
1. ��������� ���������� �� ����������� ������ �� ����������� ���������������� ������� ��������� ����� (���������� � ���������� �������).
2.
VII “Отметки о приеме на воинский учет и снятии с воинского учета” справки взамен военного билета);
ж) в пункте 7 “Состоит на воинском учете:” заполняются строки:
“а) общем (N команды, партии)” – в случаях наличия мобилизационного предписания и штампа о вручении мобилизационного предписания в разделе VII “Отметки о выдаче и об изъятии мобилизационных предписаний” (стр. 20 и 21) военного билета (разделе VI “Отметки о выдаче и об изъятии мобилизационных предписаний” справки взамен военного билета). Номер команды (партии) указывается соответственно в пункте 1 мобилизационного предписания и в строке “в команду N ______” штампа о вручении мобилизационного предписания.
Обязанности работодателя и ВУ в организации разделены на две объемные категории:
Полезный материал: все о первичной постановке на воинский учет
Главным изменением стало введение новой формы карточки учета гражданина, подлежащего ВУ. Ранее соответствующие сведения вносились в личные карточки работников по форме Т-2. Теперь для этого есть бланк по форме 10, утвержденный в приложении № 22 к приказу Министра обороны РФ от 22.11.2021 № 700.
Заполнять бланк следует на основании:
Что касается сведений об образовании, семейном положении, профессии, то они уточняются непосредственно у работника.
Прохождение военных сборов” справки взамен военного билета). Категория годности записывается буквами: А (годен к военной службе), Б (годен к военной службе с незначительными ограничениями), В (ограниченно годен к военной службе), Г (временно не годен к военной службе) или Д (не годен к военной службе). При отсутствии записей в указанных пунктах военного билета в пункте 5 личной карточки проставляется категория годности к военной службе “А”;
е) в пункте 6 “Наименование военного комиссариата по месту жительства” указывается наименование военного комиссариата, в котором гражданин состоит на воинском учете (заполняется на основании раздела IX “Отметки о приеме на воинский учет и снятии с воинского учета” (стр.
в военном билете солдата, матроса, сержанта, старшины, прапорщика и мичмана – в разделе X “Отметки об освобождении от исполнения воинской обязанности” (стр. 30).
4. Предельный возраст пребывания гражданина в запасе указан в приложении к настоящему Порядку.
5. При увольнении граждан с работы (отчислении из образовательных организаций) личные карточки уволенных (отчисленных из образовательных организаций) военнообязанных и призывников изымаются из картотеки организаций и сдаются в архив.
ПОРЯДОК
заполнения раздела II “Сведения о воинском учете” личных
карточек на военнообязанных и призывников
6.
б) ведут и хранят личные карточки граждан, поставленных на воинский учет, согласно настоящим Методическим рекомендациям.
29. В целях поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в личных карточках, и обеспечения поддержания в актуальном состоянии сведений, содержащихся в документах воинского учета военных комиссариатов, работники, осуществляющие воинский учет в организациях:
а) направляют в двухнедельный срок в соответствующие военные комиссариаты муниципальных образований и (или) органы местного самоуправления сведения о гражданах, подлежащих воинскому учету и принятию (поступлению) или увольнению (отчислению) их с работы (из образовательных организаций), согласно приложению N 9 к настоящим Методическим рекомендациям.
ЕЧЕНЬ
ОСНОВНЫХ ВОПРОСОВ, ПО КОТОРЫМ ПРОВЕРЯЕТСЯ РАБОТА
ПО ВЕДЕНИЮ ВОИНСКОГО УЧЕТА И БРОНИРОВАНИЮ ГРАЖДАН,
ПРЕБЫВАЮЩИХ В ЗАПАСЕ, В ОРГАНИЗАЦИЯХ
1. Выделение для военно-учетного стола (работника, осуществляющего воинский учет в организации) специально оборудованного помещения и железных шкафов, обеспечивающих сохранность документов по воинскому учету.
2. Согласование приказа руководителя организации по определению персонального состава и функциональных обязанностей работников по ведению воинского учета, в т.ч.
бронированию граждан, с военным комиссариатом муниципального образования (муниципальных образований), осуществляющим свою деятельность в пределах территории, на которой расположена организация (ее структурное подразделение) либо с органом местного самоуправления, осуществляющим первичный воинский учет на территориях, где нет военных комиссариатов.
3.
