Будет интересно

Как узнать сколько перечисляет работодатель в пенсионный фонд на работника

При этом не имеет значения, на чью карту перечисляется зарплата.

  • Светлана23.07.2023 в 11:56

    Мне вот вообще интересно, работадатель платит взносы, а сумма накопительной стоит на одном месте не двигая от слова совсем, это как так то?

  • дмитрий26.06.2023 в 23:49

    подскажите куда деваются взносы перечисляемые в пенсионный фонд если они превышают требующую годовую сумму для начисления 10 баллов, чтоб начислить максимальное колличество годовых 10 баллов требуется доход в пределах 1900000р а если доход например 3000000 , и предприятие всеровно отчисляет

    1. Аноним05.07.2023 в 09:03

      Отчисления делаются работодателем, и не малые в год тысячи, а надбавка к пенсии минимальна в год рубли. Никогда и нигде не узнаешь правду. Но денег в пенсионном фонде всегда не хватает.


  • А 6% не переводятся в баллы и идут на формирование фиксированной выплаты.

  • Валерий06.09.2021 в 13:19

    Я пенсионер где получить , Единовременные выплаты пенсионерам, которые родились до 1966 года,

    Из накопительной части пенсии. Это суммы социальных взносов, которые были внесены в 2002-2004 годах.
    При расчетах по зарплате и отпускным на момент выхода гражданина на пенсию. Фиксированные дотации. Их начисляют из ежегодной индексированной базовой компенсации.

    1. Анна Попович06.09.2021 в 16:18

      Уважаемый Валерий, если накопления формировались в государственном фонде, подать заявление на их выплату можно несколькими способами: — непосредственно в ПФР; — в Многофункциональный центр (МФЦ); — по почте; — в электронном виде (через портал Госуслуг или официальный сайт).

  • Как узнать сколько перечисляет работодатель в пенсионный фонд на работника

    Однако, из чего они состоят и какой именно процент уходит на отчисления, в этом, как правило, мало кто разбирается.

    Сотрудник обычно даже не замечает этих денег – при трудоустройстве ему озвучивают зарплату уже после всех налоговых вычетов.

    Сколько же платит человек в Пенсионный фонд?

    Стандартный налоговый вычет на данный момент составляет 22% заработной платы.

    Он может меняться в меньшую сторону, при наличии, например, у работника ребенка. Тогда облагаемая база несколько снизится в зависимости от количества детей.

    Сумма 22% делится на накопительную (16%) и страховую (6%) части пенсии. Раньше накопительная часть премии копилась на определенном счету для выплаты пенсии его владельцу.

    Как узнать сколько перечисляет работодатель в пенсионный фонд на работника через госуслуги

    Так почему принося доход в ПФ, работающим пенсионерам не добавляют ни копейки??? Якобы индексация разорит ПФ. Отдайте им те 22% и будет фифти-фифти!

  • Николай20.11.2022 в 18:41

    Я работал по договору 2 дня в июне, за это мне перечислили зарплату в июле.

    В пенсионный фонд отправили отчет 15 августа за июль это законно?. Я в июле на работал.

    1. Васинёва Анна29.11.2022 в 03:11

      Уважаемый Николай, срок уплаты взносов за текущий месяц единый – не позднее 15-го числа следующего месяца (п.

      3 ст. 431 НК РФ).

  • Роман28.10.2022 в 22:54

    Многие годы работал как ИП, без наемных работников. Платил страховые взносы в Пенс. Фонд. Квитанций не сохранилось.
    Есть ли в Пенс.

  • При выявлении ошибки, со следующего месяца пенсия будет пересчитана в сторону увеличения.

  • Александр26.08.2021 в 22:11

    Здравствуйте. Вопрос заключается в том, что сейчас задался интересом по поводу своей пенсии как накопительной, так и страховой, и из личного кабинета ПФР обнаружил годовые суммы начисления на страховую часть пенсии значительно отличающиеся от суммы перечисляющей работодателем в ПФР (22%).
    По средствам не хитрых калькуляций подсчитал, что сумма обозначенная в графе «страховых взносов» составляет всего 14% от годового заработка. Годовая ЗП у меня ниже предельной суммы, то есть ограничений по отчислениям от работодателя нет и составляет на весь годовой период 22%.

  • В последнее время вопрос пенсионных отчислений весьма актуален. Россияне интересуются, сколько отчисляется в Социальный Фонд с их зарплаты, как распределяются эти деньги и как отслеживать свои накопления.

    Мы провели анализ и даем ответы на важные вопросы.

    Сколько от зарплаты идет в Социальный Фонд

    Работодатель проводит довольно много отчислений из заработной платы работника, и это не только обязательный НДФЛ. По закону он обязан рассчитывать все удержания из зарплаты и перечислять эти деньги в бюджет.

    Кроме налогов работодатель проводит:

    • Отчисления в Социальный Фонд с зарплаты — 22% от начисленной суммы.
    • Взнос в фонд Медицинского страхования — 5,1%, фактически это оплата за медицину. Так что, она в России совсем не бесплатная.
    • Взнос в фонд социального страхования — 2,9%.

    Но уточнить ваш вопрос вы можете в территориальном подразделением ПФР.

  • Светлана16.08.2021 в 16:59

    Здравствуйте,скажите,пожалуйста,рабочим пенсионерам от заработной платы в пфр отчисляется 22%,или там другой % отчисления.И как узнать сколько перчислил работодатель за прошедший год.Спасибо!

    1. Анна Попович17.08.2021 в 01:17

      Уважаемая Светлана, работодатели уплачивают за работающих пенсионеров страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования. Уточнить ваш вопрос вы можете в бухгалтерии вашего предприятия.

  • Владимир09.08.2021 в 19:28

    Добрый день.

    Мне 69 лет, и я работающий пенсионер. Пожалуйста, помогите разобраться, почему в сведениях о состоянии моего индивидуального лицевого счета ПФР в п. 2.5.

  • Этот фонд занимается выделением средств на оплату больничных. В итоге за свой больничный мы по факту тоже платим.

    Пенсионные отчисления в процентах от зарплаты — самая большая затратная часть.
    В целом работодатель платит в госорганы 30% от начисленной зарплаты, плюс к ним добавляется еще НФДЛ 13% с самого работника. По закону НДФЛ выплачивают с начисленной заработной платы, а все остальные взносы — отталкиваясь от размера зарплаты, но за счет самого работодателя.

    Конечно, многим работодателям не нравится такое положение вещей, и пенсионные отчисления с зарплаты они делают все же за счет самих работников, изначально занижая реальный размер заработной платы.

    Как делят отчисления в СФР с зарплаты

    Итак, процент отчисления в Пенсионный Фонд с зарплаты — 22%.

    В Социальный Фонд с зарплаты платят: 4800 + 1800, то есть 6600 рублей.

    На период заморозки накопительной части пенсии все 22% от зарплаты уходят в СФР.

    Получить информацию о состоянии накопительного счета можно:

    • на портале Госуслуг при условии наличия на нем подтвержденного аккаунта;
    • в территориальном отделении СФР при наличии паспорта в порядке очереди.

    Если вы видите, что накопительный счет не пополнился или пополнился, но на меньшую сумму, можно задавать вопросы работодателю. Такое действие незаконно. Для начала обратитесь к бухгалтеру или к руководству.

    Не исключается, что это просто банальная ошибка, которая тут же будет исправлена.

    Тем не менее не все понятно… Кто является регулятором и какой законодательный акт (статья) почитать по поводу Вашего ответа? Получается, мои 6 % мне не начисляются, ИПК занижен..

    1. Васинёва Анна27.03.2023 в 17:17

      Уважаемая Оксана Вмкторовна, Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

  • Дмитрий17.02.2023 в 15:39

    Могу ли я имея военную пенсию отказаться от отчислений в пенсионный фонд работодателем (соответственно не иметь право на гражданскую пенсию или ее часть)? А денежные средства, которые отчисляет работодатель, перечислялись на мой счет в банке.

  • Leave a Reply

    Your email address will not be published. Required fields are marked *