Начислена заработная плата за выполнение работ проводка

Пример 1

Оклад бухгалтера Прекрасной Е. Ю. — 50 000 руб. В августе она отработала полностью 22 рабочих дня по производственному календарю. Исполнительные листы на нее в бухгалтерию не поступали. По ЛНА компании выплата зарплаты за первую половину месяца производится 20-го числа.

Начисление заработной платы происходит в два этапа.

Этап 1. Начисляем зарплату за первую половину месяца (с 1 по 15 августа):

• Определяем зарплату за 1 рабочий день: 50 000 руб. / 22 дн. = 2 272,73 руб.
• Вычисляем зарплату за первую половину августа (проводка при начислении зарплаты: Дт 26 Кт 70): 2 272,73 руб. х 11 дн. = 25 000 руб.
• Удерживаем НДФЛ (проводка при удержании налога: Дт 70 Кт 68): 25 000 руб. х 13% =3 250 руб.
• Сумма к выплате составит (проводка при выплате зарплаты: Дт 70 Кт 51(50)): 25 000 руб. – 3 250 руб. = 21 750 руб.

В программе 1С: Бухгалтерия делаем начисление зарплаты сотруднику за первую половину месяца. Для этого заходим в журнал Все начисления в разделе Зарплата и Кадры:

Используем кнопку +Создать с видом операции Начисление зарплаты:

Заполняем все необходимые поля. Используя кнопку Заполнить, составляем список сотрудников:

Из документа Начисление зарплаты по кнопке Выплатить формируем в учете запись по выплате зарплаты сотруднику за вычетом НДФЛ:

При нажатии кнопки ДтКт сможем увидеть проводки по выплате зарплаты из кассы организации:

Подробнее Как отразить в 1С выплату зарплаты в рамках зарплатного проекта.

Этап 2. Начисляем зарплату за вторую половину августа (с 16 по 31 число):

Сумма к выплате (за минусом НДФЛ и аванса): 50 000 руб. — 50 000 руб. х 13% — 21 750 руб. = 21 750 руб.

Начисление страховых взносов за август (Дт 26 Кт 69):

• 50 000 руб. х 30% = 15 000 руб.
• 50 000 руб. х 0,2% = 100 руб. (где 0,2% — минимальная ставка по взносам на травматизм)

Зарплата за вторую половину месяца выплачена 5 сентября.

В программе 1С: Бухгалтерия производим начисление зарплаты сотруднику по аналогичному алгоритму, описанному выше.