Постановление, регулирующее права граждан, чья трудовая деятельность пришлась на период с начала 90-х до 2002 года, вступило в силу. Теперь люди могут отстаивать свои интересы в суде, опираясь на данный указ. Об этом сообщила эксперт по пенсионным вопросам Анастасия Киреева.
Как отметила Киреева, благодаря последним судебным решениям, граждане, работавшие примерно 30 лет назад, смогут легче подтвердить свой стаж. Многие современные пенсионеры сталкиваются с проблемами при документальном оформлении периода работы в 90-е годы, так как эти данные часто отсутствуют в официальных документах.
Каждый, кто обратится в Социальный фонд с заявлением и соответствующими доказательствами стажа, имеет шанс на положительное решение вопроса. Практика показывает, что суды всё чаще принимают сторону пенсионеров.
ЕАЭС официально оформляли трудовые отношения с работодателями в государствах-членах ЕАЭС, в том числе в Казахстане, то есть в обязательном порядке своевременно заключали трудовые или гражданско-правовые договоры.
Соглашение подразумевает, что легальные трудовые мигранты будут получать пенсии от стран, где они работали не менее 1 года.
Размер пенсии и перечень документов для назначения и выплаты пенсии будет регулироваться национальным законодательством каждого государства – члена ЕАЭС.
Соглашение определяет порядок и механизм экспорта пенсии из одной страны союза в другую, предусматривает суммирование стажа работы в государствах ЕАЭС для определения права на пенсии.
Каждая страна-участница ЕАЭС будет выплачивать (экспортировать) пенсию трудящемуся за стаж работы, выработанный на ее территории.
Систематически повышаются минимальные выплаты и бюджетные параметры, влияющие на уровень пенсий.
Введение обязательных пенсионных взносов работодателей (ОПВР) было спланировано на 2023 год, но затем перенесено на 2024 год. Ставки ОПВР будут увеличиваться поэтапно с 2024 года и в последующие годы.
Все представленные бумаги тщательно проверяются с использованием соответствующих баз данных. Если какой-либо месяц не отражен в системе или имеются недостоверные данные, он не включается в общий трудовой стаж.
Все представленные документы также подвергаются дополнительной проверке.
В текущем году в Казахстане запланировано поэтапное увеличение различных ставок базовой пенсии. Этот процесс начался с первого января и направлен на увеличение пенсий на 27% к 2025 году.
Ведь он применяется также к периодам работы (и их эквивалентам), накопленным в бывших республиках СССР, с которыми не заключены международные соглашения и на территориях которых не действует Постановление Европейского парламента и Совета от 29 апреля 2004 года о координации систем социального обеспечения.Министерство указывает: это большая дополнительная нагрузка, ведь необходимо обеспечить выплату пенсии за работу в других республиках СССР – и не только для граждан Латвии и лиц с двойным гражданством, проживающих в любой точке мира и претендующих на латвийскую пенсию, но и для всех остальных претендентов на государственную пенсию в Латвии.Речь идет об иностранцах, лицах без гражданства и негражданах Латвии.
2) выплаты из единого накопительного пенсионного фонда (далее – ЕНПФ) за счёт пенсионных накоплений работников.
При назначении солидарной пенсии по возрасту трудовой стаж учитывается только до 1 января 1998 года, так как с этой даты начался переход к накопительной пенсионной системе, предусматривающей перечисление обязательных пенсионных взносов в единый накопительный пенсионный фонд всеми работающими.
За трудовой стаж после 1 января 1998 года осуществляются пенсионные выплаты из ЕНПФ исходя из индивидуальных пенсионных накоплений, сформированных за счет обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов.
В соответствии с Законом исчисление размера пенсионных выплат по возрасту осуществляется исходя из среднемесячного дохода за любые 3 года подряд независимо от перерывов в работе с 1 января 1995 года.
При этом размер среднемесячного дохода за период с 1 января 1998 года устанавливается соответственно доходу, с которого осуществлялись обязательные 10-процентные пенсионные взносы в ЕНПФ.
Законом предусмотрен предельный размер среднемесячного дохода (СМД), принимаемого для исчисления солидарной пенсии (учитывается в пределах 46-кратного месячного расчетного показателя), устанавливаемого ежегодно законом о республиканском бюджете), а также ограничение максимального размера пенсионной выплаты (75 % от СМД).
В соответствии с Концепцией дальнейшей модернизации пенсионной системы Республики Казахстан до 2030 года, утвержденной Указом Президента Республики Казахстан от 18 июня 2014 года № 841, для поддержания размеров солидарных пенсий на приемлемом уровне их размеры ежегодно индексируются с опережением уровня инфляции на два процента.
ЕАЭС осуществляется за счет пенсионных взносов на тех же условиях и в том же порядке, что и формирование пенсионных прав граждан государства трудоустройства.
В соответствии со статьей 1 Соглашения, в Республике Казахстан к пенсионным взносам относятся пенсионные взносы в ЕНПФ.
Таким образом, граждане государств-членов ЕАЭС, временно находящиеся в Республике Казахстан с целью осуществления трудовой деятельности, обязаны формировать свои пенсионные права, как и граждане РК, путем перечисления обязательных пенсионных взносов (ОПВ), обязательных профессиональных пенсионных взносов (ОППВ) в ЕНПФ по ставкам и в порядке, установленном пенсионным законодательством Республики Казахстан.
При этом работнику (гражданину государства-члена ЕАЭС, в том числе РФ) для уплаты ОПВ и (или) ОППВ заключать договор о пенсионном обеспечении не требуется, т.к.
Получать пенсию работник вправе на территории страны проживания либо государства ЕАЭС, назначившего пенсию.
Пенсия за трудовой период, последующий после 1 января 2021 года, назначается и выплачивается государством ЕАЭС, на территории которого приобретён соответствующий стаж работы в соответствии с его нормами законодательства. Трудящимся будет полагаться пенсия за период работы как у себя на родине, так и в других государствах ЕАЭС.
Например, после 1 января 2021 года гражданин Кыргызстана легально проработает на территории Российской Федерации пять лет, затем три года в Казахстане, ещё один год в Беларуси и оставшееся время до пенсии – у себя на родине, в Кыргызстане.
Централизованная электронная система Минтруда и соцзащиты населения сама вычисляет граждан, достигших пенсионного возраста, определяя, на каких условиях тот или иной человек будет получать выплаты, отправляет сообщение с информацией о размере пенсии. В отдельных случаях пенсии назначаются при непосредственном обращении лица в орган исполнительной власти. Решение о назначении пособия выносится соответствующим органом исполнительной власти в течение 10 дней со дня обращения.
На сегодня требуемый размер капитала на личном страховом счету каждого лица, необходимый для осуществления минимальных выплат, составляет 40320 манатов. Этой суммы достаточно, чтобы пенсионер получал минимальную пенсию в 280 манатов. Пенсионные накопления граждан, превышающие данную сумму, позволяют увеличить размер пенсии.
Трудовая пенсия по возрасту В Азербайджане существует несколько видов пенсий.
Для того, чтобы определить какую пенсию будет получать будущий пенсионер, необходимо перевести в рубли число пенсионных баллов. Калькулятор расчета можно найти в личном кабинете гражданина на сайте Госуслуг.
Стоимость пенсионного балла в 2023 году равна 104,69 руб. Ее окончательно подтвердят в январе 2022 г. На стоимость влияет показатель МРОТ.
Если у гражданина накоплено в 2 раза больше условных единиц, чем требуется для страховых выплат, ему не предоставят ставку больше, чем принято.
Максимальное число бальных коэффициентов за 12 месяцев равно 10.
Чтобы подтвердить службу, необходим один или несколько документов. Это может быть военный билет.
